• Ana Sayfa
  • Hakkımızda
  • Gizlilik politikası
  • Çerez Politikası
Sonuç yok
Tüm sonuçları Göster
ParaMedya
  • Bankacılık
  • Borsa
  • Döviz
  • Altın
  • Eko Dünya
  • Kripto
  • Sigorta
  • Şirket Haberleri
  • Portreler
ParaMedya
  • Ana Sayfa
  • Ekonomi
    • Altın
    • Döviz
    • Eko Dünya
    • Portreler
  • Finans
    • Bankacılık
    • Borsa
    • Sigorta
    • Kripto
  • Yazarlar
    • Remzi Özdemir
    • Arzu BOZKURT
    • Hanife SERTER
    • Şubeci
    • Deniz Ateş
    • Dr.Ayhan Bülent TOPTAŞ
    • Tayfun Oral
    • Gürcan KONUR
    • Evla FAZLI
  • Hakkımızda
    • Künye
    • Gizlilik politikası
    • Çerez Politikası
Sonuç yok
Tüm sonuçları Göster
ParaMedya
Sonuç yok
Tüm sonuçları Göster
Ana Sayfa Finans Bankacılık

Moralim bozuk keyfim gelsin hedefi

5 Mayıs 2021 21:43
- Bankacılık, Evla FAZLI, Yazarlar
A A
FacebookTwitterWhatsAppEmail

BenzerKonular

Bankacılar ve Seyyar Satıcılar Giremez!

Bankacılıkta kronik yalancılar

Bankacılık sektörü kafayı yemiş… Evla Fazlı, Günlük hedefler, haftalık hedefler, aylık hedefler, yıllık hedefler yetmezmiş gibi bir de daha muğlak, süper bir fikirmiş gibi ortaya atılan trajikomik hedefleri yazdı.
Hedef tahtası görmeyeniniz yoktur herhalde… Tam ortasında 12 yazan hani, yazmasa bile 12 olduğunu bildiğiniz.
Atış yapanların hedefidir 12’ den vurmak, kalkıpta 12,5’ tan vurmanız istenemez. Olmayan rakamın vurulmasını kimse kimseden bekleyemez.
Slogan belli hedefi hep 12’ den vurmak!
Bizler daha küçükken, bir hedef belirlememiz istendi hepimizden, ‘ büyüyünce ne olacaksın?’ diye.
Kaçınız ilerisi için gösterdiği hedefi gerçekleştirdi?
Ya da büyüyünce bankacı olacağım diyen çocuk duydunuz mu hiç?
Herkesin hayatında belirlediği farklı farklı hedefleri vardır, bir amaca ulaşmak için koyduğu. Bulunduğu koşulları kişi kendisi değerlendirip ona göre makul hedeflerini belirler.
Şu kadar yıl çalışırsam bir ev alabilirim, bu kadar birikim yaparsam arabamı değiştirebilirim, kendimi geliştirerek kariyer hedefimi gerçekleştirebilirim gibi…
Hiç kimse hedeflerim büyük ama ulaşmayı düşünmüyorum demez. Çünkü en başında ulaşılabilir hedefler koyar kendisine ve o doğrultuda hareket eder.
Gerçekleşmeyecek hedefler sadece yöneticilerin akıl tutulması sonucu belirledikleridir. Bankacılıkta gerçekleşmesi mümkün olmayan hedefler verilir hiç durmadan.
Bankacılarda hayatlarını, hedefleri ve onları nasıl tutturacakları üzerine kurarlar.
Hiç makul bir hedefle karşılaştınız mı çalışma hayatınız boyunca?
Tam hedefe yaklaştığınızı düşündüğünüz noktada revize mi edildi yoksa?
Nedense hep yukarı yönlü olur bu revize hareketleri. %100 yapmak üzereyken, %200 gerçekleşme isteyiverirler aniden.
Asla 12’ den vuramayacakmışsınız gibi hissetmeye başlarsınız bir süre sonra.
Siz adım adım, binbir zorlukla hedefe yaklaştıkça o sizden koşar adımlarla uzaklaşıyorsa bir yerde sorun vardır.
Başlarda sorunu kendinizde aramanız çok normal. Herkesten aynı şekilde aynı hedefi gerçekleştirmesini beklemek anormal olan. Unvan aynı diye yan masanızdaki arkadaşınızla hedeflerinizin aynı olmasını doğal mı karşılıyorsunuz, maaşlarınızın arasında fark varken?
Ya da maaş farkınızı geçelim, yöneticinizin hep destek tam destek verdiği çalışma arkadaşınızla sizin aynı hedeflere sahip olmanız mı doğal olan? Kesinlikle doğal olan sizin kendinizi bilmeniz. Yapabildiğiniz kadarını yapıyor olmanız, fazlasını yapmak için canınızı dişinize takıyor olmanız.
Hazıra konmayıp, yapabildiğiniz kadarını yaptığınız sizin kapasitenizdir.
Kontrolsüzce verilen hedefler kişilerin yetersiz hissetmelerine neden olur. Sizi sizden daha iyi tanıyan yok; yetersiz değilsiniz, onları verenler acımasız!
Yöneticiler hedeflere rakam olarak bakar hep. Meşru hedeflere meşru yollarla ulaşılabilir, fakat bu onları hiç ilgilendirmez sadece sonuca bakarlar.
İşini düzgün yapanların ki tutmazken, alavere dalavere ile yapanların ki hep tutayazar.
En büyük alkışı onlar alır, siz kendi içinizde huzurluysanız alkışları duysanız ne olur, duymasanız ne olur?
Günlük hedefler, haftalık hedefler, aylık hedefler, yıllık hedefler; adı konulmuş, rakamlarla gösterilmiş, yazıyla bildirilmiş hedefler yetmezmiş gibi bir de daha muğlak, süper bir fikirmiş gibi ortaya atılan trajikomik hedefler var. Yöneticinin doğum günü hediyesi hedefi,
Hedef tutarsa çay partisi,
Moralim bozuk keyfim gelsin hedefi…
Hedef baskısı hiç bitecek gibi değil, siz en iyisi kendinize yeni bir gelecek hedefi belirleyin, bitmek bilmeyen durmadan revize edilen hedeflerden vakit bulabilirseniz tabii…
Evla FAZLI

Etiketler: evla fazlı bankacıevla fazlı benekevla paramedya
Paylaş133Tweet83GönderGönder

Ücretsiz olarak yeni haber duyuruları almak istermisiniz?

AYRIL
Önceki Haber

Bir zamanlar Türkşeker vardı!

Sonraki Haber

Bankalar yasağa rağmen 2 bin personel azalttı

Editör

Editör

İlgili Haberler

Halkbank Şube
Bankacılık

Halk Bankası’ndan 132 bin kadın girişimciye kredi

Halkbank'ın kadın girişimcilerle bir araya gelmek ve onlara yeni iş alanlarındaki fırsatları tanıtmak üzere hayata geçirdiği Üreten Kadınlar Buluşmaları, Rize'de...

Garanti BBVA, DenizTemiz Derneği/ TURMEPA işbirliği
Bankacılık

Marmara Denizi’nden sonra Antalya Adrasan’da da deniz temizliği başladı

Garanti BBVA, DenizTemiz Derneği/ TURMEPA işbirliği ile deniz kirliliğini önlemek adına Marmara Denizi’nde başlattığı “Mavi Nefes Projesi”ni Antalya Adrasan’a da...

QNB Finans’tan müşterilerine garip uyarı: Çektiğiniz krediyle dolar-altın almayın!

Emekli maaş promosyon yarışına bir banka daha katıldı: QNB Finans 7 bin lira verecek!

Emekli banka promosyonu 10 bin lira olabilir!

Emekli banka promosyonu 10 bin lira olabilir!

Banka emeklileri promosyon için banka önünde eylem yapacak!

Banka emeklileri promosyon için banka önünde eylem yapacak!

İkinci konuta vergiye kim engel oldu?

İkinci konuta vergiye kim engel oldu?

Daha Fazlası
Sonraki Haber

Bankalar yasağa rağmen 2 bin personel azalttı

Borsada gözler Ziraat GYO hissesinde

Kalekim halka arzında yatırımcının kafasını karıştıran 4 soru!

Tanıtımlar

alternatifbank
Anadolu Bank

DenizBank





Facebook Twitter Youtube Instagram
ParaMedya

Bankacılık, finans ve genel ekonomi portalı

  • Ana Sayfa
  • Hakkımızda
  • Gizlilik politikası
  • Çerez Politikası
Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım yapılması uygun sonuçlar doğurmayabilir. Paramedya olarak internet sitemizi geliştirmek, etkili ve güvenli hale getirmek, sizin için daha kullanışlı olmasını sağlamak amacıyla çerezler (cookie) kullanıyoruz. Çerezler ile ilgili ayrıntılı bilgilere “Çerez Politikası” sayfamızdan ulaşabilirsiniz.

© 2022 ParaMedya - Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. ParaMedya.

Sonuç yok
Tüm sonuçları Göster
  • Ana Sayfa
  • Ekonomi
    • Altın
    • Döviz
    • Eko Dünya
    • Portreler
  • Finans
    • Bankacılık
    • Borsa
    • Sigorta
    • Kripto
  • Yazarlar
    • Remzi Özdemir
    • Arzu BOZKURT
    • Hanife SERTER
    • Şubeci
    • Deniz Ateş
    • Dr.Ayhan Bülent TOPTAŞ
    • Tayfun Oral
    • Gürcan KONUR
    • Evla FAZLI
  • Hakkımızda
    • Künye
    • Gizlilik politikası
    • Çerez Politikası

© 2022 ParaMedya - Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. ParaMedya.

Bu web sitesi çerezleri kullanır. Bu web sitesini kullanmaya devam ederek, çerezlerin kullanılmasına izin vermiş olursunuz. Gizlilik Politikamızı ve Çerez Politikamızı ziyaret edin.